テレワークとオフィス勤務のベストバランス推進事業

事業内容

　東京都は、テレワークの定着を図るため、テレワークを進める上での課題とその解決策について検討し、自社に最適な「テレワークルール（我が社のベストバランス）」等を定めた都内中堅・中小企業等に奨励金を支給します。

事業対象企業

　常時雇用する従業員が2名～999名以下の都内中堅・中小企業等　※その他要件があります。

事業の流れ

１　事前エントリー

「テレワーク東京ルール」実践企業宣言のウェブサイトより、事前エントリーをお願いします。

２　取組実施

　以下のStep①から⑤までの項目を順番通りにすべて実施した場合に、奨励金の申請が可能となります。

※1 Step②ではプロジェクトチームメンバーを対象に、検討方法や解決手法についてオンライン研修を実施します。オンライン研修の受講は必須であり、事前エントリーをされた方に限定公開する予定です。奨励金申請の受付開始までに動画を公開します。
※2 奨励金（テレワーク定着強化奨励金）申請前に、「テレワーク東京ルール」実践企業宣言のWebサイトのマイページより、Step⑤で決定した新テレワークルール（我が社のベストバランス）等のご登録が必要です。

３　奨励金（テレワーク定着強化奨励金）申請

　上記２を実施した都内中堅・中小企業等に対し、奨励金を支給します。

　　■奨励金額：２０万円

　　■申請期間： 令和７年６月１８日（水）～ 令和８年２月２７日（金）まで

　※奨励金の詳細・募集要項・申請様式についてはこちらをご覧ください。
　（東京しごと財団ホームページ）