令和8年度 使用者向けセミナー

パワーハラスメント防止方法としてのアンガーマネジメント

　近年、企業におけるパワーハラスメント対策の重要性はより高まっています。
　職場のパワーハラスメント防止には、組織の仕組みづくりに加え、感情を適切に扱う一人ひとりのコミュニケーション力・対応力が重要となります。
　本セミナーでは、怒りの仕組みを理解し、衝動に流されない伝え方・関わり方を解説し、日常業務で今日から実践できるアンガーマネジメントの方法を学びます。

開催日時	テーマ	講師
7月3日（金曜日） 　14時00分～16時00分	感情の扱い方から始めるパワハラ防止の基礎 〇感情マネジメントの重要性 〇パワーハラスメントの理解 〇怒りのメカニズムを知る 〇衝動的な怒りを抑える技法 〇アンガーログ記録法	株式会社フィスメック取締役ＥＡＰ事業本部長 公認心理師・臨床心理士・シニア産業カウンセラー　樺沢　敏紀　氏
7月8日（水曜日） 　14時00分～16時00分	パワハラを生まない指導・コミュニケーション実践編 〇アンガーログの共有・振り返り 〇パワハラにならない伝え方 〇職場の典型事例でのケーススタディ 〇パワハラを防ぐ日々の習慣	株式会社フィスメック取締役ＥＡＰ事業本部長 公認心理師・臨床心理士・シニア産業カウンセラー　樺沢　敏紀　氏

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