令和8年度 男女雇用平等推進セミナー

【男女月間】使用者・管理職・人事労務担当者のためのアンコンシャス・バイアス（無意識の思い込み）

　アンコンシャス・バイアス（無意識の思い込み）は、採用・評価・育成などの重要な場面で、判断の公平性等に影響を与えることがあります。アンコンシャス・バイアスに向き合うことは、職場の信頼関係の醸成を促し、組織全体の意思決定の質を高めことにつながる可能性があります。
　本セミナーでは、使用者・管理職・人事労務担当者の判断・言動にひそむアンコンシャス・バイアスに気づき、ネガティブな影響を防ぐための具体的な方法を学びます。
使用者・管理職・人事労務担当者必聴のセミナーです。

開催日時	テーマ	講師
6月9日（火曜日） 　14時00分～16時00分	アンコンシャス・バイアスを知る・気づく 〇アンコンシャス・バイアスを知る 〇判断・言動に潜む「私」のアンコンシャス・バイアスを振り返る 〇採用場面などでのアンコンシャス・バイアスの事例 〇「アンコンシャス・バイアス」メモをつける	一般社団法人　アンコンシャスバイアス研究所理事　杉本美晴　氏
6月16日（火曜日） 　14時00分～16時00分	自身のアンコンシャス・バイアスを振り返る 〇評価・育成場面等における事例 〇アンコンシャス・バイアスによるネガティブな影響を防ぐための対処法 〇「私」を主語に職場でのアンコンシャス・バイアスを振り返る 〇「私」を主語に、アンコンシャス・バイアスと向き合い続ける	一般社団法人　アンコンシャスバイアス研究所理事　杉本美晴　氏

会場

 

受講料

 

対象

 

定員

 

申込方法

 

申込先

共催：立川市、府中市、八王子商工会議所、公益社団法人八王子法人会、公益社団法人日野法人会
後援：八王子市